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【報告】關(guān)于我區(qū)對外招商引資情況的調(diào)查

[ 作者:工商聯(lián)工作組 | 發(fā)布時間:2014-08-14 | 瀏覽:3112次 ]

關(guān)于我區(qū)對外招商引資情況的調(diào)查

工商聯(lián)工作組

近年來,區(qū)委、區(qū)政府高度重視招商引資工作,把招商引資作為發(fā)展第一要務(wù),列入重要議事日程。2013年,128個招商引資項目實現(xiàn)到位資金89.5億元,占市、區(qū)全年任務(wù)172.1%、137.6%。其中新引進項目83個,到位資金43億元;新引進億元以上項目33個,到位資金29.4億元。從2010年起,累計到位資金235.9億元,平均年增長30%以上。連續(xù)三年被評為全省招商引資先進縣區(qū),受到了省委、省政府表彰獎勵。主要工作如下:

1、領(lǐng)導(dǎo)高度重視,制度、機制比較健全。

各部門、鎮(zhèn)街成立了以黨委(黨工委、黨組)書記為組長的招商引資工作領(lǐng)導(dǎo)小組。堅持做到“三個一”,即樹立一個理念,堅持一套方案,體現(xiàn)一種作風(fēng)。全面推行服務(wù)承諾制,一條龍服務(wù)制,首問責(zé)任制,“有訴必查,有錯必糾,快查快辦”的投訴受理四大機制。嚴(yán)格推行項目負(fù)責(zé)制,落實項目月調(diào)度例會制度,招商引資目標(biāo)考核制度,分解任務(wù),細(xì)化責(zé)任。保證了年度招商引資任務(wù)超額完成。

2、招商引資路徑清晰,形式多樣。

區(qū)招商局圍繞破解“招什么、怎么招、往哪招”三個問題,精心繪制金臺區(qū)招商引資“路徑圖”。一是瞄準(zhǔn)世界500強,中國500強,招大企業(yè)、大項目。二是采取上門招商、會展招商、網(wǎng)絡(luò)招商等方式,增強招商引資的時效性。三是以園區(qū)為載體,吸引項目、資金、人才等要素轉(zhuǎn)移,進一步增強招商引資的科學(xué)性。其它部門、鎮(zhèn)街八仙過海,各有妙招。臥龍寺辦事處采取先揭短、后亮優(yōu)勢的科學(xué)分析法,打動外來投資者。陳倉鎮(zhèn)立足地緣優(yōu)勢,廣造聲勢,全力推進招商引資工作。十里鋪辦事處以骨干企業(yè)和優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)為依托,圍繞產(chǎn)業(yè)鏈延伸,大做文章,吸引更多項目落地。

3、注重優(yōu)化招商環(huán)境,親商、富商意識濃厚。

區(qū)上一手抓硬件不惜力,在園區(qū)基礎(chǔ)設(shè)施,周邊生態(tài)環(huán)境方面,投入大量財力、物力、人力;一手抓軟件不懈怠,全面推行“四個一”工作機制。強調(diào)實行“三零”服務(wù)。要求為招商項目一路開通“綠燈”,實施“一條龍”審批,提供“保姆式”服務(wù)。外商投資企業(yè)――大潤發(fā)商業(yè)發(fā)展有限公司馮經(jīng)理說:“這兩年多來,我們沒有遇到過任何執(zhí)法部門的惡意罰款和亂收費,相反,很多部門服務(wù)指導(dǎo)在先,懲罰錯誤在后,來這個地方發(fā)展,我們選對了?!?/span>

在充分肯定全成績的同時,我們也要清晰地認(rèn)識到存在的問題和不足。主要是:

1、缺乏相對較長的工作規(guī)劃。

招商引資工作作為“經(jīng)濟中心”的重要組成部分,都是按照年初上級下達的指令性目標(biāo)任務(wù)干的,考核十分嚴(yán)格。缺乏相對較長的規(guī)劃,長遠(yuǎn)考慮較少,易產(chǎn)生為完成指標(biāo)任務(wù)出現(xiàn)的剪彩式招商、不顧環(huán)境污染的短期招商等做法。長次以往,對區(qū)域社會穩(wěn)定,經(jīng)濟可持續(xù)發(fā)展,提高人民生活質(zhì)量,會造成不利的后果。

2、招商方式滯后,著力點還不夠多。

目前,我區(qū)對外招商的主要方式是由領(lǐng)導(dǎo)帶隊參加節(jié)會招商,輔助于上門招商,網(wǎng)絡(luò)招商。招商著力點主要放在園區(qū),在全區(qū)領(lǐng)導(dǎo)和干部努力下,確實產(chǎn)生了很好效果,臺灣大潤發(fā)、紅星美凱龍、居然之家、浙江銀泰百貨、皇冠假日酒店等一批國際知名企業(yè)相繼落戶我區(qū),有力助推了區(qū)域經(jīng)濟發(fā)展,提升了城市品位。但隨著招商引資任務(wù)逐年攀升,園區(qū)承載地逐漸縮小,我區(qū)舊城改造和城中村改造迅速發(fā)展,現(xiàn)有的招商方式就有點捉襟見肘,工作的著力點也顯得太少。

3、留商、安商的氛圍還不夠濃厚。

區(qū)委、區(qū)政府從工作機制、破解難題、服務(wù)舉措等方面出臺了很多優(yōu)化環(huán)境的政策和制度,采取了不少措施。區(qū)上領(lǐng)導(dǎo)在會議上多次強調(diào),要以環(huán)境吸引客商,以服務(wù)挽留客商,以真情打動客商,進一步提升招商引資合同的履約率和項目落地率。但在一些部門、鎮(zhèn)街及其工作人員身上,重招商,輕留商、安商的思想依然存在;甚至還有極少數(shù)工作人員刁難、辱罵投資者;辦事拖拉,不請吃、不辦事的現(xiàn)象還在發(fā)生。

4、招商引資承載地越來越少。

隨著蟠龍新區(qū)掛牌成立,蟠龍鎮(zhèn)交由市上托管。我區(qū)失去了一塊重要的項目承載地。金河工業(yè)園可用土地所剩無幾;金陵河兩岸川道早已經(jīng)無地可征。今后我區(qū),外來投資商往哪兒招,招來項目往哪放,已經(jīng)成為需要迫切解決的問題。

黨的十八屆三中全會提出的全面深化改革的新觀點、新論斷、新舉措,為我國非公有制經(jīng)濟發(fā)展注入了新的活力,新一輪民營經(jīng)濟發(fā)展熱潮即將到來,這就為對外招商引資帶來了新機遇。我們一定要按照區(qū)委十四屆九次全體(擴大)會議精神,添措施,補短板,在今后的招商引資工作中再創(chuàng)佳績。為此,建議如下:

1、制定工作規(guī)劃。

由政府領(lǐng)導(dǎo)掛帥,區(qū)招商局牽頭,超前謀劃,高位定點,制定我區(qū)對外招商引資工作規(guī)劃。規(guī)劃擬貫徹以下原則。(1)實事求是的原則。(2)因地制宜的原則。(3)可持續(xù)發(fā)展的原則。(4)保護環(huán)境的原則。要明確招商引資工作的指導(dǎo)思想、工作思路、方式方法、工作機制和有關(guān)制度等。做到咬定青松不放松,不達目標(biāo)不罷休;一張藍圖管到底,一屆接著一屆干。

2、進一步豐富招商方式,完善著力點。

在繼續(xù)采用現(xiàn)有行之有效的招商方式條件下,今后更應(yīng)突出以商招商,以情招商。讓在我區(qū)生產(chǎn)、生活的外商投資者站出來說話,吸引更多的人到我區(qū)發(fā)展。要注重發(fā)揮異地金臺商人作用,動員他們或通過他們帶動更多的人回家鄉(xiāng)投資。在工作著力點上,除考慮以園區(qū)為主外,還要從金臺實際出發(fā),放眼長遠(yuǎn),注重研究邊遠(yuǎn)鎮(zhèn)村如硤石范圍內(nèi),勝利塬上,及在城中村、舊城改造中,鎮(zhèn)、街區(qū)經(jīng)濟如何引進招商項目問題,竭力避免顧此失彼,發(fā)展不平衡;改造一片,建商住樓一群的現(xiàn)象。

3、在留商、安商上要很下功夫。

招商難,留商、安商更難!提升招商引資合同的履約率和項目落地率,實質(zhì)就是留商、安商問題。除了有好環(huán)境、好政策,還要有高效率辦事機構(gòu)和高素質(zhì)人管事。一要加強區(qū)招商局外商投訴管理中心的力量,使其充分發(fā)揮綜合協(xié)調(diào)作用,以利于快速處理干擾外商投資企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營的人和事。二要重視發(fā)揮鎮(zhèn)、街在留商、安商方面的主體地位和重要作用。作為地方的父母官,離企業(yè)最近,對外商投資企業(yè)在建設(shè)中遇到的征地、拆遷、路、水、電等問題,負(fù)有不可推卸的解決責(zé)任。三要關(guān)心在我區(qū)已投資多年的招商項目。如冠生家居、華星地產(chǎn)、冠宏公司、康力達、豐茂物資、嘉利來、陜西世紀(jì)通茂等知名企業(yè),使其感受到第二故鄉(xiāng)溫暖,大力支持發(fā)展,鼓勵做大做強,使其不要流失外地。四要按照中央“八頂”規(guī)定和糾正“四風(fēng)”的要求,嚴(yán)明制度紀(jì)律,嚴(yán)肅查處給外商造成經(jīng)濟損失行為,樹立政府的良好形象。

4、關(guān)注解決招商承載地的問題。

在利用好現(xiàn)有土地基礎(chǔ)上,有效整合土地資源,加快金河、硤石小城鎮(zhèn)建設(shè)步伐;重視在城中村、舊城改造中如何規(guī)劃產(chǎn)業(yè)用地。同時,加大與市上的協(xié)調(diào)力度,幫助企業(yè)盡快辦理用地手續(xù),使外商留得住、安下心、扎下根,確保我區(qū)招商引資工作又好又穩(wěn)發(fā)展。